Aanleiding
Vanuit het cluster Strategie en Beleid Sociaal is er behoefte aan een meer projectmatige manier van werken. Er zijn veel uitdagingen en onderwerpen die aandacht vragen, waardoor je al snel het risico loopt dat de waan van de dag regeert en je niet toekomt aan het uitwerken van ambities en projecten.
Er is behoefte om ondersteuning te krijgen bij het projectmatig werken om zo alle projecten goed te kunnen doorlopen en de voortgang erin te houden.
Aanpak
In de rol van facilitator hebben een programma van 5 dagen ontwikkeld, een combinatie van design thinking en projectmatig creëren, die we inzetten om onderwerpen op te pakken en te komen tot een resultaat dat bruikbaar en inzetbaar is en waarbij creativiteit een belangrijk onderdeel is. Insteek is om collega’s mee te laten draaien in het programma zodat zij het ook zelf kunnen gaan uitvoeren.
Medewerkers krijgen de ruimte van het management om hier een bijdrage aan te leveren en zij doen mee op basis van intrinsieke motivatie en eigenaarschap. Zo kom je tot de beste resultaten!